Thèmes prioritaires pour l'égalité des chances en entreprise par sexe en France 2020
En 2020, les questions liées à l'égalité professionnelle sont arrivées en tête des préoccupations des salariés en France. L'égalité salariale (60 % des femmes et 54 % des hommes) et l'égalité hommes-femmes (63 % des femmes et la moitié des hommes) étaient les deux domaines considérés comme prioritaires par les salariés du privé afin d'atteindre une plus grande égalité des chances en entreprise. Ils sont suivis par l'âge et le handicap, qu'il soit visible ou non.
