Prise en compte de la qualité de vie au travail selon les cadres en France 2017
Voici les résultats d'une question posée lors d'un sondage ayant trait à l'hyperconnexion, mené auprès de cadres en France durant l'été 2017. Ces cadres, à qui l'institut de sondage a demandé si, selon eux, la qualité de vie et le mieux vivre au travail étaient correctement pris en compte par les entreprises, ont majoritairement répondu que non (à 57 %). Seulement 12 % ont déclaré que leur entreprise avait pris des mesures concrètes pour améliorer la qualité de vie au travail.
